2022年7月13日，喀斯瑪控股有限公司組織召開(kāi)第二屆第一職工代表暨會(huì )員代表大會(huì )，43名職工代表、會(huì )員代表參加了會(huì )議。公司黨總支書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理郭強，黨總支副書(shū)記、副總經(jīng)理李滿(mǎn)文等公司領(lǐng)導受邀參加。會(huì )議由工會(huì )副主席楊抑主持。
會(huì )議現場(chǎng)
大會(huì )先后聽(tīng)取了2022年職工代表增補選情況說(shuō)明、2021年度公司工作匯報和2022年重點(diǎn)工作、2021年職工代表提案處理情況匯報、2022年職工代表提案匯報和職工監事報告；審議通過(guò)了2021年工會(huì )工作報告及2022年工會(huì )年工作重點(diǎn)、2022年工會(huì )經(jīng)費預算和2021年工會(huì )經(jīng)費使用情況審查報告。
工會(huì )主席王藝作工會(huì )工作報告
工會(huì )主席王藝在工會(huì )工作報告中從四個(gè)方面總結了2021年至2022年度工會(huì )工作，一是通過(guò)強化自身建設，為工會(huì )創(chuàng )新服務(wù)奠定基礎；二是通過(guò)加強職工思想政治引領(lǐng)，始終堅持工會(huì )工作正確的政治方向；三是通過(guò)激發(fā)員工建功立業(yè)，凝聚推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展合力；四是通過(guò)不斷提升服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)滿(mǎn)足職工群眾對美好生活的需求。同時(shí)提出2022年工會(huì )工作的要點(diǎn)是以迎接黨的二十大為契機，深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，堅持群團工作正確的政治方向；以激發(fā)企業(yè)員工建功立業(yè)新作為為指引，凝聚推動(dòng)喀斯瑪控股系企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展合力，服務(wù)企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展大局；以為職工辦實(shí)事為目標，切實(shí)履行工會(huì )維權服務(wù)基本職責；以加強自身建設為抓手，不斷夯實(shí)基層群團組織，發(fā)揮企業(yè)群團組織優(yōu)勢。
大會(huì )表決現場(chǎng)
黨總支書(shū)記郭強講話(huà)
最后，郭強在講話(huà)中對工會(huì )工作提出三點(diǎn)要求，一是要深入學(xué)習黨的十九大、十九屆五中、六中全會(huì )精神、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義精神，堅持“兩個(gè)確立”，做到“兩個(gè)維護”，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，支持公司貫徹落實(shí)黨中央、上級黨組織要求的各項舉措；二是要繼續強化工會(huì )工作的政治性、先進(jìn)性和群眾性，破除機關(guān)化、形式化、貴族化和娛樂(lè )化，支持和參與到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，在維護公司發(fā)展環(huán)境、保障經(jīng)營(yíng)工作落實(shí)上發(fā)揮作用；三是要在維護職工權益、調解勞動(dòng)爭議、關(guān)心困難職工、建設公司文化等方面發(fā)揮積極作用，做好職工的“娘家人”。最后，郭強代表公司黨總支號召工會(huì )和各位職工代表要圍繞公司聚焦主責主業(yè)的各項改革舉措，為喀斯瑪走向高質(zhì)量發(fā)展共同努力。