今年是公司引進(jìn)人才、對人才培養建設高度重視的一年，公司完成“三自一包”人才引進(jìn)機制后出臺了師徒制工作制度，2019年5月31日，由綜合管理中心主辦的師徒、導師計劃簽訂儀式在五樓會(huì )議室舉行，活動(dòng)由總經(jīng)理杜官磊主持，董事長(cháng)張平、黨總支副書(shū)記郭強、科技產(chǎn)業(yè)化網(wǎng)絡(luò )聯(lián)盟秘書(shū)長(cháng)蔣協(xié)助、副總經(jīng)理盧震等公司領(lǐng)導出席了此次活動(dòng)。
簽訂儀式現場(chǎng)
公司5月中旬發(fā)布《師徒制工作計劃》以來(lái)，廣大干部員工大力支持和積極響應，此次共有15對師徒、25對導師和學(xué)員報名?；顒?dòng)中，張平董事長(cháng)為9位導師頒發(fā)了聘書(shū)。
頒發(fā)聘書(shū)
頒發(fā)聘書(shū)后，徒弟依次與師傅一對一簽訂《師徒結對協(xié)議》，學(xué)生與導師一對一簽訂《師生結對協(xié)議》，簽訂儀式結束，全體師徒上臺行了鞠躬禮，徒弟向師傅深鞠躬并叫師傅好以示敬意。隨后，徒弟、學(xué)生和導師代表依次上臺發(fā)言。
鞠躬禮
張平董事長(cháng)作為導師代表進(jìn)行了總結發(fā)言，他指出，《師徒制工作計劃》體現了公司對于引進(jìn)人才、培養人才的高度重視，通過(guò)師徒制，新員工可以快速地融入公司，老員工可以提升工作業(yè)務(wù)能力，師徒亦可相互學(xué)習，創(chuàng )造高效的工作方式、和諧的工作氛圍，為公司創(chuàng )業(yè)發(fā)展提供堅實(shí)力量，希望導師們嚴格要求、熱情指導，希望學(xué)生們虛心求教、發(fā)奮努力。
張平董事長(cháng)講話(huà)
此次簽訂儀式的圓滿(mǎn)舉辦，預示著(zhù)公司在人才培養進(jìn)程中闊步邁上了一個(gè)新臺階，一對對師生將結伴而行，共同走過(guò)一段工作歷程。在這個(gè)歷程中，相信師徒、師生們會(huì )互勉共進(jìn)，結下深厚的師生情意，或許還會(huì )成為一生的良師益友。師徒制簽訂儀式給了導師一份敬重和感謝，給了學(xué)員一份重視和責任，也給了公司一份傳承和希望。
全體師徒、師生合影